عدم تعیین تکلیف برخی از مدیران دانشگاه علوم پزشکی را به کما می برد – حکم های طولانی با عنوان سرپرست
- شناسه خبر: 41814
- تاریخ و زمان ارسال: 8 اردیبهشت 1403 - 06:37
فصلی نو- عدم تعیین تکلیف مدیریت بسیاری از مراکز درمانی ، بهداشتی و ستادی در دانشگاه علوم پزشکی یاسوج به یک معضل بزرگ تبدیل می شود که در صورت عدم ارائه راهکار مناسب امکان بروز یک فاجعه را در این دانشگاه خواهد داد .
فصلی نو- عدم تعیین تکلیف مدیریت بسیاری از مراکز درمانی ، بهداشتی و ستادی در دانشگاه علوم پزشکی یاسوج به یک معضل بزرگ تبدیل می شود که در صورت عدم ارائه راهکار مناسب امکان بروز یک فاجعه را در این دانشگاه خواهد داد .
به گزارش فصل جنوب ، انتخاب مدیران در بخش های مربوطه تحت عنوان سرپرست در دانشگاه علوم پزشکی یاسوج ، هر چند که مدیران را در معرض آزمون و خطا قرار می دهد تا بازدهی بیشتری در پی داشته باشد اما طولانی شدن پروسه سرپرستی برخی از مدیران که برخی از آنها بسیار بیشتر از مدت زمان نرمال سرپرستی طول می کشد باعث بروز بی انگیزگی وو نظمی های فراوان می شود .
عدم تعیین تکلیف مدیرانی که با حکم سرپرستی در حال فعالیت هستند باعث نافرمانی پرسنل از مدیری که هم خود و هم پرسنل احساس می کنند مدیر مربوطه در حالت راه رفتن روی پوست خربزه است ، بلاتکلیفی ، بی انگیزگی ، ناامنی مدیریتی و هرج مرج خواهد شد که انتظار می رود مدیران ارشد این دانشگاه جهت تعیین تکلیف نهایی فکر اساسی داشته باشند .
پروسه تغییر وضعیت سعید جاودن سیرت رئیس دانشکاه علوم پزشکی نیز بسیار طولانی شد که دلیل آن به نحوه تشکیل جلسه شورای انقلاب فرهنگی در وزارت علوم و راضی کردن بسیاری از افراد در حوزه های مختلف گزینشی و خواسته های نمایندگن مجلس بر می گشت و خود مدیر قطعا از دلشوره های این رئزهای بلاتکیفی آگاهی کامل دارد که انتظار می رود در راستای ارتقا و توسعه بهداشت و درمان به انتظار مدیرن در خصوص تغییر وضعیت و یا منتفی کردن حکم پایان دهد .
مورد بسیار مهمی که هم اکنون در دانشگاه علوم پزشکی یاسوج به چشم می خورد منفعل عمل کردن کم سابقه برخی از معاونت هادر خصوص مباحث گوناگون است که این انفعال این طور تعبیر می شود که دانشگاه علوم پزشکی در حال حاضر به کما رفته است .
همه می دانند که دانشگاه علوم پزشکی یاسوج بیش از دو سال است که در کما بسر می برد.
معاونین دانشگاه اکثریت بیش از یک سال است سرپرست هستند بازرسی دانشگاه بیش از سه نفر را بعنوان سرپرست بازرسی دانشگاه منصوب نمودند که توانایی مدیریت بازرسی را نداشتند .
رئیس بیمارستان شهید بهشتی،علی رغم هیات علمی بودن وعملکرد بسیار خوب ،ازجمله ارتقا رتبه زیمارستان ازدرحه ۳به درجه ۲،درزمان تصدی خانم دکتر وفاپور که از مفاخر پزشکی استان وکشور هستند ،ایشان پس از ۲۰ماه هنوز سرپرست هستند!!!!!
رئیس بیمارستان شهید بهشتی،علی رغم هیات علمی بودن وعملکرد بسیار خوب ،ازجمله ارتقا رتبه زیمارستان ازدرحه ۳به درجه ۲،درزمان تصدی خانم دکتر وفاپور که از مفاخر پزشکی استان وکشور هستند ،ایشان پس از ۲۰ماه هنوز سرپرست هستند!!!!!